對于零工作經驗的應屆畢業(yè)生來說，如何求職才能讓自己更具競爭力呢？

求職時一定要寫明自己應聘的是哪個崗位，不能寫“應聘貴公司相應職位”。公司不是工作介紹中心，也不是職業(yè)咨詢中心，難道你要公司參照你的能力專門為你設一個崗位?因此一定要寫一個你愿意從事的崗位，這樣你才會有第一個機會———讓別人看你的簡歷。

學歷不是最重要的，是不是名牌大學畢業(yè)也不是最重要的，并不是所有的企業(yè)都是只要名牌高校的。只要你沒有工作過，一直在念書，就不要想去當經理，因為你當不了。只要有一份工作，首先想到的是該怎么做好。不要太浮躁，第一份工作不要過于關注錢，現在只是個開始，有能力了自然上司會給你加。

進入社會跟重新進入學校沒有區(qū)別，專業(yè)是否對口并不是最看重的因素，關鍵是看你在這方面了解多少。工作后的人際關系比學校里復雜，但可以把握住一個基本的觀點：設身處地地為他人想想，不要只憑自己高興。

第一份工作待遇方面期望不要太高，做自己希望做的，為以后的發(fā)展做基礎，最重要的是學習，很少有人會畢業(yè)后找到一份工作就守一輩子。邊工作邊學習，積累經驗，什么都得學習。

做一份新穎的簡歷，不要太多，但能表現你的才華，這樣別人在歸檔時查詢起來很方便。必要的時候要吹一下自己，注意別過分。簡歷最好是一頁，至于證書的復印件，只要你在簡歷里寫明了，一般就不用再附上一大堆了。如果你實在為你的證書自豪，加上也未嘗不可。

關于求職材料的準備，如果對方要求發(fā)電子郵件，你就不要去問是不是可以手寫了送去。如果對方要求寄材料去，就一定要用機器打印的，千萬不要用手寫的，除非應聘的崗位對書法有要求并且你對自己的書法又很自信。

不用過于描寫你的愛好與學的課程甚至分數，也許有的企業(yè)會看這些，但大部分的企業(yè)是不管這一類的。也有人寫愛好唱歌跳舞什么的，也許行政機關要看這個，其他企業(yè)一般都不太會在意。在講自己的能力時最好多用事實說話，不要講空話：比如自學能力很強、是個好苗子等。你應該說你在什么時間段里迅速掌握了什么，以此來證明你的自學能力很強。