崗位職責(zé)：

1、主導(dǎo)賦能培訓(xùn)：為內(nèi)部團(tuán)隊(duì)/區(qū)域進(jìn)行技術(shù)相關(guān)培訓(xùn)；

2、主導(dǎo)技術(shù)支持：根據(jù)所反饋的問(wèn)題，進(jìn)行技術(shù)層面的分析，失效原因判斷，深層次分析等，并給出初步的報(bào)告；

3、客訴問(wèn)題技術(shù)層面分析：建立收集整理維護(hù)產(chǎn)品或材料相關(guān)數(shù)據(jù)與報(bào)告，并推動(dòng)及應(yīng)用；

4、主導(dǎo)推動(dòng)項(xiàng)目改善：內(nèi)部推動(dòng)改善；

5、國(guó)內(nèi)外項(xiàng)目地出差，第一現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)問(wèn)題。

任職要求：

1、本科及以上，機(jī)械，電子電器或質(zhì)量相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、善于溝通，能在壓力下工作；

3、優(yōu)秀的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

職位類(lèi)別： 電氣工程師/技術(shù)員

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