職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)建立健全工程技術(shù)、質(zhì)量、安全生產(chǎn)管理制度體系建設(shè)，并組織監(jiān)督執(zhí)行；
2、分管各工程項(xiàng)目的綜合管理，確保項(xiàng)目工期、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、利潤達(dá)到目標(biāo)；
3、 組織制定項(xiàng)目部各工程項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃、并按度、年度進(jìn)行考核；
4、 不定期開展對工程項(xiàng)目的巡檢工作，實(shí)行工程建設(shè)專項(xiàng)管理；
5、負(fù)責(zé)定期召開安全生產(chǎn)例會(huì)，開展質(zhì)量安全督查，督促整改質(zhì)量、安全生產(chǎn)工作中的重大問題；
6、負(fù)責(zé)組織對工程、材料、設(shè)備的合同進(jìn)行審核、簽署意見，報(bào)總經(jīng)理批閱；
7、 負(fù)責(zé)組織對工程技術(shù)骨干的培訓(xùn)和培養(yǎng)，執(zhí)行公司人才發(fā)展和培養(yǎng)計(jì)劃；
8、參加各類業(yè)務(wù)洽談、商業(yè)談判、外事或其他重要活動(dòng)；
9、負(fù)責(zé)建立維護(hù)與分管部門或涉外部門良好關(guān)系，處理一切工程相關(guān)事務(wù)。

崗位要求：
1、具有一定的管理和協(xié)調(diào)能力；
2、50歲以下，具有電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，組織過大型配電施工項(xiàng)目兩年以上現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管

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