崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司年度戰(zhàn)略進(jìn)行指標(biāo)分解,制定部門年度工作計(jì)劃;
2.根據(jù)公司發(fā)展需要,建立健全人才梯隊(duì)培養(yǎng)制度;
3.配合業(yè)務(wù)部門安排電力工程項(xiàng)目售前支持工作,參與項(xiàng)目合同評(píng)審;
4.接收項(xiàng)目任務(wù),指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目全過程管理,包括項(xiàng)目成本,進(jìn)度,安全質(zhì)量的管理和控制,直至項(xiàng)目交付;
5.制定部門年度績效合約,對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行KPI考核;
6.梳理部門相關(guān)項(xiàng)目管理制度,根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化;
7.指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)外包隊(duì)伍的管理,配合甄選建立優(yōu)質(zhì)分包單位名錄。
8.建立健全項(xiàng)目成本管控制度,監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)成本管控的執(zhí)行。
9.指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理配合項(xiàng)目回款工作。
任職要求:
1、***本科及以上學(xué)歷,電力、土木工程等相關(guān)專業(yè);
2、具備10年電力工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),3年以上全面統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn),具有110KV及以上輸變電項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及居配項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、具有大型EPC項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),大型國企央企管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、工作經(jīng)驗(yàn)豐富,能力優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至大專;
1.根據(jù)公司年度戰(zhàn)略進(jìn)行指標(biāo)分解,制定部門年度工作計(jì)劃;
2.根據(jù)公司發(fā)展需要,建立健全人才梯隊(duì)培養(yǎng)制度;
3.配合業(yè)務(wù)部門安排電力工程項(xiàng)目售前支持工作,參與項(xiàng)目合同評(píng)審;
4.接收項(xiàng)目任務(wù),指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目全過程管理,包括項(xiàng)目成本,進(jìn)度,安全質(zhì)量的管理和控制,直至項(xiàng)目交付;
5.制定部門年度績效合約,對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行KPI考核;
6.梳理部門相關(guān)項(xiàng)目管理制度,根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化;
7.指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)外包隊(duì)伍的管理,配合甄選建立優(yōu)質(zhì)分包單位名錄。
8.建立健全項(xiàng)目成本管控制度,監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)成本管控的執(zhí)行。
9.指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理配合項(xiàng)目回款工作。
任職要求:
1、***本科及以上學(xué)歷,電力、土木工程等相關(guān)專業(yè);
2、具備10年電力工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),3年以上全面統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn),具有110KV及以上輸變電項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及居配項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、具有大型EPC項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),大型國企央企管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、工作經(jīng)驗(yàn)豐富,能力優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至大專;
職位類別: 總工程師/副總工程
舉報(bào)- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力建設(shè)類
- 所在地區(qū):江蘇-蘇州市-吳江市
69%
簡歷查閱率
4天
簡歷查看周期
- 聯(lián)系人:葛女士
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:215200
工作地址
- 地址:蘇州市吳江經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)泉源路68號(hào)