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技能培訓
管理規(guī)范
崗位晉升
彈性工作
高溫補貼
包吃
帶薪年假
五險一金
年終分紅
發(fā)電廠總工
1.2-1.5萬/月
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 4年以上
  • 更新時間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-徐州市
劉鑫洋 HR 三個月前活躍
工作職責:
1、主持企業(yè)的技術(shù)管理工作,參與指定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,不斷推進企業(yè)的技術(shù)進步,總管公司技術(shù)系統(tǒng)。
2、組織編制公司技術(shù)改造計劃和預算,組織實施公司技術(shù)改造工作。
3、制定修訂公司生產(chǎn)設備管理制度。
4、組織公司生產(chǎn)人員技術(shù)培訓。
5、制定修訂公司生產(chǎn)安全管理制度。
6、組織公司安全教育與培訓。
7、組織制定公司技術(shù)管理規(guī)范和技術(shù)規(guī)范。
8、監(jiān)督下屬各部門執(zhí)行技術(shù)管理規(guī)范和技術(shù)規(guī)范。
任職要求:
1、電力專業(yè)大專以上學歷,4年以上同崗位管理經(jīng)驗;
2、掌握行業(yè)工藝技術(shù),熟悉行業(yè)流程;
3、具有多年生產(chǎn)運行經(jīng)驗及相關(guān)行業(yè)團隊領(lǐng)導工作經(jīng)驗;
4、具有豐富的技術(shù)交流經(jīng)驗;
5、能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務發(fā)展動向;
6、有良好的協(xié)調(diào)、組織和團隊建設能力,高度的工作熱情,良好的職業(yè)道德;

職位類別: 總工程師/副總工程

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