一、工作概述
根據(jù)安排,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)告及財(cái)務(wù)管控;主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。
二、工作職責(zé)
1、根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)告及財(cái)務(wù)管控,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;
4、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
5、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
6、與財(cái)政、稅務(wù)等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
7、向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為公司高級管理人員提供財(cái)務(wù)分析,提出有益的建議;
8、審核預(yù)算內(nèi)審報(bào)銷費(fèi)用,具體執(zhí)行預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出,定期上報(bào)費(fèi)用預(yù)算的執(zhí)行情況;
9、準(zhǔn)確計(jì)算、審核各部門業(yè)績考核,向管理層提供準(zhǔn)確及時(shí)的管理數(shù)據(jù);
10、負(fù)責(zé)費(fèi)用會(huì)計(jì)核算及憑證的編制,監(jiān)督其他會(huì)計(jì)崗位的會(huì)計(jì)工作,并組織完成本部門的會(huì)計(jì)工作;
11、負(fù)責(zé)部門員工隊(duì)伍建設(shè)、選拔,評價(jià)下屬的工作,組織部門業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);
12、完成交待的其他工作。
根據(jù)安排,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)告及財(cái)務(wù)管控;主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。
二、工作職責(zé)
1、根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)告及財(cái)務(wù)管控,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;
4、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
5、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
6、與財(cái)政、稅務(wù)等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
7、向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為公司高級管理人員提供財(cái)務(wù)分析,提出有益的建議;
8、審核預(yù)算內(nèi)審報(bào)銷費(fèi)用,具體執(zhí)行預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出,定期上報(bào)費(fèi)用預(yù)算的執(zhí)行情況;
9、準(zhǔn)確計(jì)算、審核各部門業(yè)績考核,向管理層提供準(zhǔn)確及時(shí)的管理數(shù)據(jù);
10、負(fù)責(zé)費(fèi)用會(huì)計(jì)核算及憑證的編制,監(jiān)督其他會(huì)計(jì)崗位的會(huì)計(jì)工作,并組織完成本部門的會(huì)計(jì)工作;
11、負(fù)責(zé)部門員工隊(duì)伍建設(shè)、選拔,評價(jià)下屬的工作,組織部門業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);
12、完成交待的其他工作。
職位類別: 財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管
舉報(bào)
法務(wù)總監(jiān)職業(yè)大全:
全選
申請職位
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60-100萬/年申請職位35歲--45歲 , 有制造業(yè)大型企業(yè)IPO經(jīng)驗(yàn),有管理經(jīng)驗(yàn) 建立并完善公司財(cái)務(wù)管理制度,全面負(fù)責(zé)公司預(yù)算和費(fèi)用管理、融資管理、資金管理、稅務(wù)管理等財(cái)務(wù)管理工作,為公司發(fā)展提供財(cái)務(wù)管理支持。 ..
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80-100萬/年申請職位直接上級:總經(jīng)理 直屬下級:財(cái)務(wù)經(jīng)理、投融資經(jīng)理 工作地點(diǎn):寧波 薪 酬:80-100萬/年 【聯(lián)系電話】鄧先生 13423849600 建立并完善公司財(cái)務(wù)管理制度,全面負(fù)責(zé)公司預(yù)算和費(fèi)用管理、融資..
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4-8千/月申請職位一、1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目合同的接收,建立各工程項(xiàng)目管理臺(tái)賬,跟蹤工程項(xiàng)目收款情況等,定期核對公司內(nèi)部的往來對帳工作,定期清理往來賬款;2.建立各部門的費(fèi)用明細(xì)臺(tái)賬,負(fù)責(zé)對項(xiàng)目所有差旅經(jīng)費(fèi)和固定..
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1.5-2萬/月申請職位1、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn),有中大型鋰電池行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷 3、證書要求:具備中級會(huì)計(jì)師及以上職稱,擁有CPA等優(yōu)先考慮 4、專業(yè)要求:擅長財(cái)務(wù)成本..
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15-25萬/年申請職位崗位職責(zé): 1. 參與公司重大決策,從財(cái)務(wù)、資本、風(fēng)控、政策等方面提出前瞻性的預(yù)警及措施建議,負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理體系、資本運(yùn)營體系、風(fēng)險(xiǎn)控制體系的完善; 2. 組織制定和監(jiān)督執(zhí)行經(jīng)營預(yù)算、資..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):風(fēng)電場類
- 所在地區(qū):北京-通州區(qū)
- 聯(lián)系人:侯爵
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:雙埠頭工業(yè)園區(qū)