職位要求
職位描述
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃制定、推進(jìn)和過程管控;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息管理及開發(fā)總體管控;
3、協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目目標(biāo)制定和過程管控;
4、協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理、績(jī)效評(píng)定;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全業(yè)務(wù)鏈的協(xié)同管理及跟進(jìn);
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目問題風(fēng)險(xiǎn)的管理、協(xié)調(diào)及推進(jìn);
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)會(huì)議開展及決議項(xiàng)管理;
8、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌產(chǎn)品資源保障管理;
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理的規(guī)范性及提升;
10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)總結(jié)及分享。
任職要求
1、3年以上相對(duì)應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉整車開發(fā)全過程全流程;
3、熟悉燃料電池系統(tǒng)組成及基本原理;
4、熟悉掌握并使用Office辦公軟件;
5、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管控能力,問題分析和解決能力;
6、良好的創(chuàng)新精神以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
7、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及環(huán)境適應(yīng)能力;
8、對(duì)燃料電池系統(tǒng)領(lǐng)域的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)有一定了解。