職位要求
崗位職責(zé):
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
2.負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
3.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。
4.負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。
5.做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
6.做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷 ,形象氣質(zhì)佳,綜合素質(zhì)好;
2.文筆好,能夠獨(dú)立編寫文件;
3.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、人際交往能力以及敏銳的洞察力;
4.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠實(shí)可靠、品行端正,有勇于開拓的精神和強(qiáng)烈的事業(yè)責(zé)任心;
5.能接受不定時(shí)出差;
6.有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。